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Guide sur la conduite du changement SIRH

Le blog des DRH et des spécialistes SIRH

Toutes les ressources pour révolutionner votre stratégie de Ressources Humaines à l'heure du digital. Découvrez comment driver votre transformation digitale dans un contexte RH : Formation RH, recrutement, SIRH, gestion de la paie...

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Calexa group
Calexa group, cabinet de conseil SIRH, accompagne les Directions des Ressources Humaines dans l'évolution du métier et ses technologies. Calexa group intervient en assistance à maitrise d’ouvrage sur les projets SIRH, de l’aide au choix d’une solution SIRH au pilotage de projet, en passant par de la conduite du changement sur l’ensemble des métiers RH.

Compétences de demain et emplois du futur : comment l’entreprise doit former et s’y adapter ?

Par Calexa group \ \ Lecture : 5 min

Si vous pensez que les emplois et les compétences valorisées sur le marché du travail évoluent à bon rythme, vous êtes encore loin du compte !

Loi avenir professionnel : que doit retenir la Direction des Ressources Humaines ?

Obligations légales RH GRH, Gestion des talents et recrutement

La gestion RH d’une entreprise est confrontée au quotidien à de nombreux défis. Entrée officiellement en vigueur au mois de septembre 2018, la loi « pour la Liberté de choisir son avenir professionnel » devra être précisée par différents décrets d’application.

Elle aura néanmoins, dès 2019, un impact perceptible sur des domaines sensibles et propres à la DRH, dont la formation, la rémunération, ou encore le recrutement. 

Par Calexa group 6 min

Comprendre la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences

GPEC

Chaque entreprise doit aujourd’hui se battre pour conserver ses meilleurs éléments.

La mise en œuvre d’une véritable gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) constitue à ce titre une démarche fondamentale, et un excellent moyen de s’adapter en permanence aux mutations du marché : les collaborateurs, maintenus à jour dans leurs savoirs-faire et savoirs-être, peuvent optimiser leur productivité et trouver du sens à leur activité.

Par Calexa group 5 min

Tout savoir sur la GPEC : gestion prévisionnelle des emplois et compétences

GPEC

Manque de lisibilité de la gestion RH ? Démotivation des salariés ? Absence de perspectives d’évolution ? Formations boudées ?

L’engagement d’une gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) est une démarche saine pour la gestion RH de l’entreprise, qui permet de faire un bilan global des forces, faiblesses et besoins en matière de capital humain. 

Par Calexa group 9 min

Conférence : le prélèvement à la source, Défi RH en 2019

Obligations légales RH

L’Azize Hebbouche, directeur associé de Calexa group, est intervenu sur le prélèvement à la source, Défi RH 2019 lors d'une conférence organisée par les Victoires des Leaders du capital Humain.

Par Calexa group 2 min